CNR Comunicato 29 marzo 2022 5-7 aprile Elezioni RSU: Vinciamo insieme le nostre battaglie!
Dal 5 al 7 aprile si voterà per il rinnovo delle Rappresentanze Sindacali Unitarie (RSU) nelle sedi CNR, in moltissime delle quali la FGU “GILDA-UNAMS” ha presentato sue liste.
L’ANPRI sta continuando le sue battaglie sindacali, in difesa dei diritti e delle prerogative dei R&T e del personale tutto, nell’ambito della federazione FGU “GILDA-UNAMS” di cui fa parte da alcuni anni. Tra le battaglie di questi ultimi anni vogliamo ricordare:
- il diritto alla carriera dei R&T, con passaggi di livello, da realizzarsi con cadenza regolare e in numero congruo, e con l’utilizzo di tutte le risorse assegnate ai concorsi pubblici del 2017 e ai concorsi interni ex art. 15, al fine di massimizzare i passaggi di livello con gli scorrimenti delle relative graduatorie di idonei ed ottenere un giusto equilibrio tra i tre livelli di inquadramento;
- la non subordinazione dei R&T ai Direttori/Dirigenti nella gestione dell’attività di ricerca e tecnologica, in ultimo nella gestione del lavoro agile in emergenza Covid e in condizioni ordinarie, con la definizione di modalità di svolgimento e di un Regolamento sul Lavoro Agile che non prevede per i R&T alcuna programmazione e alcuna valutazione dell’attività da svolgere, né orari di contattabilità;
- l’abolizione del cartellino e la piena autonomia nella determinazione dell’orario di lavoro e nella programmazione delle ferie da parte dei R&T;
- il diritto dei R&T a svolgere attività fuori sede ovunque lo ritengano utile e funzionale alla propria attività, compresa la propria abitazione;
- una più forte rappresentanza elettiva dei R&T nei Consigli scientifici dell’Ente e l’elezione di due rappresentanti del personale nel CdA;
- la nomina dei Direttori di Istituto da parte dei R&T afferenti all’Istituto e un profondo snellimento delle funzioni e della struttura dei Dipartimenti;
- il pieno riconoscimento dell’anzianità pregressa maturata con contratti t.det.;
- il coinvolgimento propositivo del personale R&T nella programmazione scientifica dell’Ente e nella stesura del suo Piano di Rilancio;
- il superamento del sotto-inquadramento del personale tecnico ed amministrativo.
L’esito di queste e di tante altre battaglie, concluse e in corso, dipenderà, sino a quando non otterremo apposite norme di legge (es. d.lgs. n. 218/2016), anche dal consenso che darete alle liste della FGU “GILDA-UNAMS”.
Il voto alla FGU “GILDA-UNAMS” ne aumenterà la forza contrattuale in tutti i tavoli negoziali e, quando a breve si avvieranno le trattative per il rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro, ci consentirà di presidiare con efficacia gli obiettivi conseguiti e di ottenere ulteriori successi nelle nostre comuni battaglie.
Gianpaolo Pulcini
Responsabile Nazionale FGU-DR-ANPRI CNR